suryosumarto.com

  • Profile
  • Services
  • Drop Your CV
  • Contact

suryosumarto.com

  • Profile
  • Services
  • Drop Your CV
  • Contact
Articles,

Apa Yang Bisa Saya Bantu?

by Haryo Suryosumarto10 months agono comment
0
Shares
Share on FacebookShare on Twitter

Dalam situasi serta kondisi yang penuh dengan keprihatinan seperti sekarang di tengah pandemi COVID-19 yang mempengaruhi seluruh aspek kehidupan umat manusia, saya ingin mencoba membantu kawan-kawan sesuai dengan kemampuan dan pengalaman yang saya miliki. 

Untuk bisa menyusun rencana bagaimana saya bisa membantu memberikan solusi bagi kawan-kawan sesuai dengan permasalahan yang sedang dihadapi, saya sengaja membuat survei singkat yang bisa diisi dalam waktu beberapa menit saja. 

Tidak melulu melalui webinar, bisa jadi dari akumulasi permasalahan yang sama yang dihadapi oleh banyak kawan-kawan di luar sana, saya kemudian mencoba menawarkan solusinya melalui sebuah tulisan atau artikel. Bisa juga solusi itu diberikan melalui sebuah video singkat, atau sharing session melalui Zoom misalnya. 

Intinya banyak hal yang (semestinya) bisa saya bantu sesuai dengan pengalaman serta kemampuan yang saya miliki.  

Bidang yang menjadi keahlian saya diantaranya adalah:

  • Career Coaching. Pengalaman sebagai pengangguran selama bertahun-tahun, merasakan alih profesi dan memulai karier baru dari nol di usia 32 tahun, ditambah pengalaman menjadi headhunter selama lebih dari satu dasawarsa terakhir membuat saya memahami betul lika-liku pengembangan karier seseorang termasuk faktor-faktor yang bisa menjadi penghambatnya.
  • Executive Leadership. Sering dikatakan bahwa menjadi pemimpin itu adalah pekerjaan yang penuh dengan kesepian meski bertugas untuk memimpin banyak orang, karena pemimpin seringkali tidak memiliki tempat untuk berdiskusi dan berbagi. Saya bisa menjadi sparring partner untuk para pemimpin yang membutuhkan bantuan untuk menyikapi apa yang harus dilakukan oleh seorang pemimpin di masa krisis seperti saat ini kita hadapi.
  • Corporate Culture. Ketika bisnis berjalan lancar, rasanya mudah untuk para pemilik bisnis membangun budaya kerja perusahaan sesuai dengan keinginannya. Akan tetapi ketika kondisi berubah 180 derajat, bisnis tersendat atau malah terhenti, seketika itu juga budaya kerja yang sudah dibangun dengan susah-payah runtuh dalam sekejap. Apa yang salah? Saya bisa membantu pemilik usaha untuk mengidentifikasi dimana perbaikan yang harus diperhatikan ketika mesti membangun kembali budaya kerja tersebut mulai dari sekarang tanpa harus menunggu kondisi perekonomian membaik seiring dengan meredanya pandemi COVID-19 ini.

Sebagai catatan, di bulan Ramadhan 1441 H ini saya sudah berniat untuk memberikan bantuan sesuai dengan kapasitas saya secara pro bono alias gratis.

Akan tetapi bila ada pemilik usaha yang ternyata memerlukan bantuan secara lebih komprehensif, dan memang sudah menyediakan alokasi dana untuk menggunakan jasa saya secara profesional, saya tentunya akan sangat berterima kasih.

Mekanisme bantuan yang saya berikan akan diinformasikan kemudian melalui email dengan melihat antusiasme dari jumlah permintaan bantuan yang masuk. Kalau mencapai jumlah ratusan, mungkin tidak semuanya dapat tertampung untuk kemudian bisa saya bantu solusinya, tapi saya akan upayakan semaksimal mungkin untuk bisa mengakomodasi seluruh permintaan bantuan dengan cara yang paling efektif dan efisien.

Jadi silakan isi survei sekarang juga dengan klik disini, dan terima kasih atas kepercayaan kawan-kawan semua.

N.B. Mohon maaf, per tanggal 7 Mei 2020 bantuan ini terpaksa saya hentikan karena kesibukan saya yang justru meningkat selama masa pandemi COVID-19 ini.

CareerMiscellaneous
Previous

Buku Gratis untuk 12 Orang Jobseekers di Linkedin

10 months ago
Next

Podcast #1 “Awal Mula Jadi Headhunter”

10 months ago

Leave a Reply Cancel reply

Related posts

Articles, Tips & Tricks,

Pentingnya Bekerja dengan Interval Pendek

by Haryo Suryosumarto4 years agono comment
Articles,

Cara Mudah Menghindari Stress

by Haryo Suryosumarto8 years ago3 comments
Articles, Tips & Tricks,

Resolusi 2013: 5 Langkah Jitu Mewujudkannya

by Haryo Suryosumarto8 years agono comment
Articles,

With Great Flexibility Comes Great Responsibility

by Haryo Suryosumarto9 years agono comment

About Me

Haryo Utomo SuryosumartoFounder & Managing Director of PT Headhunter Indonesia, an executive search consulting firm based in Jakarta. I am also a Certified Master Coach for Effective Leadership, Employee Engagement & Corporate Culture Transformation with various clients in several cities in Indonesia.

Connect with Me

Connect with me on FacebookConnect with me on TwitterConnect with me on LinkedInConnect with me on InstagramConnect with me on YouTubeConnect with me on Spotify

Categories

  • Articles (24)
  • Career (24)
  • Coffee Break (12)
  • Free Ebook (1)
  • Headhunter's Life (15)
  • Insights (18)
  • Job Vacancy (3)
  • LinkedIn (5)
  • Miscellaneous (22)
  • Podcast (4)
  • Random Thoughts (8)
  • Tips & Tricks (19)
  • Tutorial (3)

Recent Comments

  • Leonardi on Interview Tips: 3 Kasus Abnormal yang Berbuah Sukses
  • Rochman on 5 Alasan Utama Orang Ingin Pindah Kerja
  • Qory Dasvina on 10 Kesalahan Fatal dalam Mengirimkan Dokumen Lamaran Kerja Melalui JobsDB
  • Darmansyah on 29 Ways to Stay Creative
  • Darmansyah on Jangan Mau Jadi Pengusaha ataupun Berwirausaha!
  • Darmansyah on Menawarkan Gaji Besar adalah Sebuah Kebodohan!
  • Tanti on Selamat, Anda Gagal Dalam Psikotes!

© 2017 Ever Magazine Theme. All rights reserved.

Download

Thank you for your download, we hope you are satisfied with our software.

Cancel Click here to download