<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	>
<channel>
	<title>Comments on: Bahasa Indonesia atau Bahasa Inggris?</title>
	<atom:link href="http://suryosumarto.com/2008/05/26/bahasa-indonesia-atau-bahasa-inggris/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://suryosumarto.com/2008/05/26/bahasa-indonesia-atau-bahasa-inggris/</link>
	<description>Recruitment Consultant &#124; Headhunter in the Mining Industry</description>
	<pubDate>Wed, 19 Nov 2008 23:48:48 +0000</pubDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.6.3</generator>
		<item>
		<title>By: Haryo</title>
		<link>http://suryosumarto.com/2008/05/26/bahasa-indonesia-atau-bahasa-inggris/#comment-75</link>
		<dc:creator>Haryo</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 13 Aug 2008 23:13:27 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://suryosumarto.com/?p=20#comment-75</guid>
		<description>Mas Frans, memang betul ada poin plus yang diberikan untuk CV yang dibuat dalam Bahasa Inggris, meski memang tidak menjamin kalau si kandidat ini pasti lancar juga berbahasa Inggris.

Jadi kadang pihak recruiter sering men-test kemampuan berbahasa Inggris si kandidat dengan mewawancarai dalam Bahasa Inggris, terutama perusahaan-perusahaan multinasional yang jelas mensyaratkan kemampuan berbicara dan menulis Bahasa Inggris dengan baik.

Tapi kalau perusahaan lokal yang melayani pasar domestik, biasanya mereka tidak terlalu mensyaratkan. Kalau bisa Bahasa Inggris ya syukur... kalau nggak ya nggak masalah...</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Mas Frans, memang betul ada poin plus yang diberikan untuk CV yang dibuat dalam Bahasa Inggris, meski memang tidak menjamin kalau si kandidat ini pasti lancar juga berbahasa Inggris.</p>
<p>Jadi kadang pihak recruiter sering men-test kemampuan berbahasa Inggris si kandidat dengan mewawancarai dalam Bahasa Inggris, terutama perusahaan-perusahaan multinasional yang jelas mensyaratkan kemampuan berbicara dan menulis Bahasa Inggris dengan baik.</p>
<p>Tapi kalau perusahaan lokal yang melayani pasar domestik, biasanya mereka tidak terlalu mensyaratkan. Kalau bisa Bahasa Inggris ya syukur&#8230; kalau nggak ya nggak masalah&#8230;</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: frans</title>
		<link>http://suryosumarto.com/2008/05/26/bahasa-indonesia-atau-bahasa-inggris/#comment-74</link>
		<dc:creator>frans</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 13 Aug 2008 12:02:06 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://suryosumarto.com/?p=20#comment-74</guid>
		<description>menarik sekali artikelnya mas. thanks. artikel2 lainnya juga sangat membantu sekali terutama bagi jobseeker seperti saya.
pertanyaan saya:
banyak yang mengatakan cv dalam bahasa inggris akan lebih dipertimbangkan. bagaimana komentar mas sur? oya, kalau iklan lowongan kerja dalam bahasa inggris apa nantinya interviewnya juga dalam bahasa inggris?
mohon pencerahannya. 
thanks a lot.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>menarik sekali artikelnya mas. thanks. artikel2 lainnya juga sangat membantu sekali terutama bagi jobseeker seperti saya.<br />
pertanyaan saya:<br />
banyak yang mengatakan cv dalam bahasa inggris akan lebih dipertimbangkan. bagaimana komentar mas sur? oya, kalau iklan lowongan kerja dalam bahasa inggris apa nantinya interviewnya juga dalam bahasa inggris?<br />
mohon pencerahannya.<br />
thanks a lot.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>
